人尴尬，某些思维令人无奈。

　　但现如今的这个情况，严校长虽然升迁有望，但是他觉得自己就算是成为教育部门的某位大领导的话，也必须有相应的证据作为自己声线的一个依靠啊，热的如果得到了一些成绩之后就沾沾自喜，然后不思进去的话。

　　即便领导那边不说什么的话，他本人估计对自己也没有一个正儿八经的想法和态度了，他可不想去吃老本，他要靠自己的本事一步一步的往上爬。

　　没办法，严校长就是这么喜欢以自己的实力去应对那些问题的一个人。

　　“那边到底是怎么回事？我怎么看着好像快打起来了？”

　　也就在看着人手越来越多的朝那个方向聚集的时候，严校长忽然从嘴里来了这么一句，怎么说呢，这种事情摆在面前，令人无比尴尬，就不相识感情当中的某些认知，忽然间在轰鸣的过程当中，一下子带给自己极度尴尬的一个岁月，从特殊的一个态度上来说，情感深层次的某些优势和感情变化的某些特点，似乎都能够在情绪变动的过程当中产生重要的一个条件。

　　只不过有时候，情感认知的某些环境，感情变化的某些特点。

　　看起来似乎是比较复杂，但如果以真正比较复杂的一个环境去应对某些尴尬的一个经历的话，那内心深处的某些态度和情绪转变的某些优势，或许就能够成为自己所希望存在的某些焦点，也说不定呢。

　　也就这个时候。

　　严校长身边的一个工作人员已经慌了。

　　“对不起校长，我马上过去看看……”眼前这一位可是严校长提拔起来的，所以在这样的环境下，如果真的是那帮人在那里闹事儿的话，那打的是谁的脸啊，那打的就是他们学校的脸。

　　更为重要的一件事情就是。

　　他们人大比那些学校都有优势，拿到了这一次多元化学习的一个成果，而且还能在这样的环境下进行一个成果展示，这说明上面领导已经对他们有了很高的一个要求，同一时间这也证明上层领导对他们的帮助和条件有了相互的一个应承毫不客气的说。

　　在这样的环境下，领导对他们的帮助，对他们的影响和不同环境所造就而成的某些回馈，都是情感深层次的一个体现和感情变化当中的一个重要的回馈。

　　所以早就在还没有开学之前。

　　甚至于说在年前的那个阶段，人家校长大人就已经把这个事情点名了，说清楚了，让手底下的人赶紧正儿八经的去做一些事儿，千万不能让某些人抓住了把柄，毕竟他们学校现在风头正盛，能够拿到这么多资源，那背后的那些和他们差不多的学校，甚至比他们要厉害的那些学校不是妥妥的打脸了吗？

　　按道理来说人家的本事也不低，能力也不弱，但是在这样的环境下却尴尬地输给了他们，不要说

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